We use cookies in order to improve the quality and usability of the HSE website. More information about the use of cookies is available here, and the regulations on processing personal data can be found here. By continuing to use the site, you hereby confirm that you have been informed of the use of cookies by the HSE website and agree with our rules for processing personal data. You may disable cookies in your browser settings.

  • A
  • A
  • A
  • ABC
  • ABC
  • ABC
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Regular version of the site

Digital Business Transformation

2024/2025
Academic Year
RUS
Instruction in Russian
3
ECTS credits
Delivered at:
Department of General and Strategic Management (Nizhny Novgorod) (Faculty of Management (Nizhny Novgorod))
Course type:
Compulsory course
When:
1 year, 2 module

Instructor


Солодовников Алексей Геннадьевич

Программа дисциплины

Аннотация

Курс посвящен системному изучению и формированию необходимых компетенций для эффективной реализации цифровой трансформации как стратегии развития бизнеса в сетевом динамичном мире. Цифровая трансформация - поэтапное системное изменение бизнес-модели и деятельности организации, связанное с применением цифровых, интеллектуальных и информационных технологий, которое осуществляется на разных уровнях. Основное содержание курса посвящено обоснованию и реализации стратегии цифровой трансформации бизнес-экосистемы, формированию новой цифровой бизнес-архитектуры в формате платформы, команде развития и другим организационным структурам и механизмам.
Цель освоения дисциплины

Цель освоения дисциплины

  • Знать основы технологий и способы их применения для компаний различных отраслей. Знать выгоды и риски применения цифровых технологий в бизнесе. Научиться применять полученные знания на практике, работать с новыми технологиями. Овладеть методикой анализа применения новых технологий для компаний различных отраслей.
Планируемые результаты обучения

Планируемые результаты обучения

  • Взвешивает возможности и угрозы цифровизации для бизнеса
  • Владеет контекстом исследований в области цифровизации образования.
  • Знает, какие предпосылки у цифровой трансформации. Понимает, как происходит цифровая трансформация бизнеса.
  • Владеет цифровыми HR технологиями и HR инструментами (в контексте цифровизации и анализа процессов управления вознаграждением и социальными льготами).
Содержание учебной дисциплины

Содержание учебной дисциплины

  • Что такое цифровая трансформация бизнеса?
  • Клиенты. Сотрудники. Продукт. Процессы.
  • Инструменты управления продуктами.
  • Цифровая трансформация бизнеса с точки зрения процессов.
  • Возможные проблемы и риски цифровой трансформации.
  • Современные цифровые решения
  • Цифровая экономика.
Элементы контроля

Элементы контроля

  • неблокирующий Работа на семинарах
  • неблокирующий Тест
    Тест из 28 вопросов
Промежуточная аттестация

Промежуточная аттестация

  • 2024/2025 2nd module
    0.3 * Работа на семинарах + 0.7 * Тест
Список литературы

Список литературы

Рекомендуемая основная литература

  • Alpina - 21480 - Т.Демарко - Deadline: Роман об управлении проектами (краткое изложение) - 9785961400444 - КнигиКратко - 2018 - https://hse.alpinadigital.ru/book/21480
  • Искусственный интеллект - для вашего бизнеса? : руководство по оценке и применению, Берджесс, Э., 2021
  • Цифровая трансформация управления организациями с использованием платформенного подхода : автореф. дис. ... канд. экон. наук : 5.2.3., Дин, Шуи, 2023

Рекомендуемая дополнительная литература

  • Цифровая трансформация: ожидания и реальность, , 2022

Авторы

  • Чилипенок Юлия Юрьевна