Перевод на другую должность
Процесс перевода на другую должность для сотрудников АУП, УВП и ПОП, в том числе сотрудников учебных офисов (не применяется для НПР и ППС)
1. Оформить служебную записку о переводе на должность от подразделения, куда переводится работник и запустить её в СЭД за подписью руководителя подразделения, куда переводится сотрудник.
Форма СЗ о переводе на должность (DOCX, 17 Кб)
К служебной записке приложить скан заявления о переводе.
В СЭД выбираем служебную записку по кадровым вопросам, подвид – по оформлению трудовых отношений.
|
Лист согласования |
- начальник отдела кадров; - руководитель структурного подразделения, откуда переводится сотрудник; - заместитель директора, координирующий структурное подразделение, куда переводится сотрудник; |
|
Лист рассылки |
- согласующие служебную записку; - руководитель структурного подразделения – инициатор служебной записки; - начальник общего отдела; - специалист по охране труда отдела кадров Новичков С.А.; - заместитель директора, координирующий структурное подразделение, откуда переводится сотрудник. |
2. После подписания директором НИУ ВШЭ – Нижний Новгород служебной записки руководитель структурного подразделения направляет работника в Отдел кадров для ознакомления с документами о переводе.
3. Работнику необходимо подойти в Отдел кадров по адресу ул. Большая Печерская д. 25/12, каб.415 для того, чтобы:
3.1 Подписать приказ о переводе и дополнительное соглашение.
3.2 Ознакомиться с должностной инструкцией по новой должности.
3.3 Подойти к специалисту по охране труда для ознакомления с соответствующими документами.
- ВКонтакте
- Telegram
Нашли опечатку?
Выделите её, нажмите Ctrl+Enter и отправьте нам уведомление. Спасибо за участие!
Сервис предназначен только для отправки сообщений об орфографических и пунктуационных ошибках.