Адрес: 603093, Н.Новгород, ул. Родионова 136, к. 307
Телефон: (831) 4361752
Email: management.nn@hse.ru
Факультет менеджмента был образован в 2001 году для подготовки высококвалифицированных специалистов и будущих лидеров в различных областях бизнеса и менеджмента. Первые студенты были зачислены в 1996 г.
120 бюджетных мест
Количество платных мест уточняется
Количество платных мест уточняется
Количество бюджетных и платных мест уточняется.
20 бюджетных мест
Количество платных мест уточняется
Количество платных мест уточняется
30 бюджетных мест
Количество платных мест уточняется
Количество платных мест уточняется
Вахрушина А. А., Горчаков К. А., Леевик Ю. С. и др.
Т. 3. М.: Издательский дом НИУ ВШЭ, 2025.
Экономическая социология. 2026. Т. 27. № 1. С. 92-124.
В кн.: Современный менеджмент: проблемы и перспективы. Сборник статей по итогам XX Международной научно-практической конференции. В 2-х частях. Санкт-Петербург, 2025. 2025.
Kutsenko E., Islankina E., Abashkin V. et al.
Science, Technology and Innovation. WP BRP. Высшая школа экономики, 2020

В этом году практика прошла в офлайн формате. Ребятам удалось познакомиться с партнерами программы из компаний КГ «НМЖК», ОАО «РЖД», Coca-Cola HBC Россия, ГК «ЛАД», Spectro Communication Group, 2ГИС, Artezio, креативное агентство «ЁTIME», digital-агентство E-Promo, побывать на экскурсиях в этих компаниях, поучаствовать в мастер-классах.
Главное, что выяснили для себя ребята – это то, где они смогут работать после окончания университета, какие профессии востребованы на сегодняшний день.
Ребята каждого из пяти профилей - Business Strategies in Emerging Economics, Управление бизнес-процессами, Product –менеджмент, HR- менеджмент, Маркетинг - поделились своими впечатлениями на итоговой конференции.
студентка 2 курса бакалавриата факультета менеджмента
«Во время учебной практики я открыла для себя много нового в выбранном мною треке развития. Мне было интересно узнать о возможных вариантах развития карьеры в области HR. Общение со спикерами позволило получить представление о реальности HR-специалиста. Особенно захватывающей мне показалась экскурсия в компанию ГК «ЛАД», где нам очень просто и понятно объяснили специфику работы HR-департамента в IT-индустрии. В будущем хотелось бы посещать больше экскурсий в различные компании, чтобы лучше определиться, какое направление мне ближе».
студентка 2 курса бакалавриата факультета менеджмента
«Было очень интересно проходить ознакомительную практику по направлению «Управление бизнес-процессами». Нам рассказали о специалистах в этой сфере, чем мы будем заниматься в будущем, какими компетенциями должны обладать, и, что именно от нас будет ожидать работодатель. Благодаря множеству мастер-классов мы попробовали строить модели бизнес-процессов, бороться с потерями, и проводить оптимизацию. Узнали, какими инструментами должен уметь пользоваться бизнес-аналитик для успешной работы. Практика помогла убедиться в правильности выбора направления».
студентка 2 курса бакалавриата факультета менеджмента
«На самом деле, я действительно ждала эту практику, ведь это отличная возможность поближе познакомиться со своей будущей специальностью и (возможно) будущим работодателем. Поначалу было немного страшно, ведь ты не до конца понимаешь, что именно тебя ждет. Но чем дальше, тем интереснее! Потрясающие спикеры, увлекательные лекции, экскурсии в успешные компании (в которые даже можно попасть на стажировку). Конечно же, стоит упомянуть и задания, благодаря которым мы смогли понять, чем же мы будем заниматься, узнать специфику будущей работы. Спасибо Вышке за потрясающие возможности и полезные знакомства =) ».
студентка 2 курса бакалавриата факультета менеджмента
«Практика - это классная возможность узнать, как вы в будущем сможете применять полученные навыки. Мы смогли познакомиться с разными нишами, и задать все интересующие вопросы специалистам лично. Более того, получили практическую информацию, какие специалисты на рынке востребованы и какие навыки необходимо развивать. По итогу я смогла понять, в какой сфере хочу развиваться, и как необходимо построить дальнейшую стратегию обучения, на что делать акценты».
студентка 2 курса бакалавриата факультета менеджмента
«Эта практика помогла мне узнать, насколько действительно широка профессия HR-менеджера, как в ней много совершенно разнообразных направлений, и какие есть особенности работы менеджера по УЧР в разного рода организациях. Было увлекательно узнавать о том, насколько на самом деле масштабна система управления человеческими ресурсами, и я ещё раз убедилась в том, что каждый человек, который готов и хочет работать с людьми, точно найдёт в HR именно то направление, которое придётся ему по душе.
А благодаря советам спикеров я чётко выбрала направление, с которого я бы хотела начать свою карьеру».
студент 2 курса бакалавриата факультета менеджмента
«Мне понравилось, как проходила практика, это была отличная возможность немного отвлечься от учебы и почувствовать себя уже в роли сотрудников одной из компаний. Было интересно пообщаться с людьми, которые намного опытнее тебя. Как мне кажется, каждый из ребят зарядился энергией в течение практики, и теперь у нас есть четкое понимание того, для чего мы учимся. Мне бы хотелось ещё больше таких мероприятий в нашем учебном плане, потому что во внеучебное время мало у кого из ребят есть возможность познакомиться с людьми, которые работают в каких-либо крупных компаниях.
Также, было очень интересно выполнять групповые задания в наших небольших командах, так как все были заряженными и позитивными».