Научная деятельность

Профессорско-преподавательский состав факультета менеджмента участвует в научных исследованиях и включен в глобальные исследовательские сети. Ключевыми исследовательскими направлениями являются: «управление человеческими ресурсами и организационные исследования», «предпринимательство и инновации», «маркетинг». По данным направлениям академический состав факультета также осуществляет  экспертно-аналитическую деятельность и реализует консалтинговые проекты.

Научные мероприятия факультета:

• Ежегодная цифровая конференция «Business trends» 
• Научный семинар факультета менеджмента «Пандемия как глобальный вызов: социально-экономические и правовые аспекты»
• Научный семинар факультета менеджмента «Современные контексты исследования проблем управления»

Научные направления и исследовательские группы факультета:

Управление человеческими ресурсами (Исаева О. М., Савинова С. Ю., Васильева Е. Н., Мкртычян Г. А.):

• Корпоративная социальная ответственность как инструмент продвижения бренда работодателя  
• Готовность сотрудников к организационным изменениям
• Психологическое самочувствие сотрудника
• Управление талантами
• Трансформация практик обучения сотрудников
• Эмоциональный интеллект

• Онтокритические основы стратегического мышления
• Повышение эффективности групп с помощью социальной инженерии
• Гибкие методологии управления процессами

• Предпринимательские экосистемы
• Инновационное предпринимательство
• Семейный бизнес

• Маркетинг инноваций и новых продуктов
• Масстиж (массовый престиж)
• Брендинг

Новости